员工风采-九游会平台

“因为不完美，所以追求完美；因为有梦想，所以努力成功。”这是他的格言，也是他一直以来能不断前行的原因。他是谁？

他，就是广东亨通质量检测工程师——殷志豪。

2015年的夏天，殷志豪来到了广东亨通。亨通向来都注重对大学生的培养，这也使得我们的团队更加年轻化，又富有蓬勃的朝气，同时，因为亨通的大学生都是经过生产一线锻炼出来的，所以他们更加能吃苦耐劳。

这是殷志豪从美好的校园生活步入社会后的第一份工作，即便是要在一线做起，他也从不叫苦、不喊累，他说：“只要别人能做的，我也能做；人家能做好的，我也一定能做得更好。” 在普通的工作岗位上，他做的扎扎实实、干净利落、一丝不苟，为人又谦虚、平和，不懂的问题亦会虚心请教有经验的师傅们，这是很多现代的年青人所不具备的。正是因为他突出的工作能力和认真负责的工作态度，刚入职不久，殷志豪就进入了质量部开展工作。

前期在生产一线的锻炼，使得殷志豪积累了一定的经验，在加入到质量工作之后，工作起来开展的速度也是出乎预料。

初入质量部，殷志豪主要负责原材料的检验工作，在工作中积极地学习，很快便把本职工作干的得心应手，严把进料关口，质量重心前移，避免不良物料流入生产线，保证生产前道畅通，不间断流。随着经验的积累，他对质量工作也逐渐有了自己的新看法，并把所学知识应用到日常质量管理中。他对原材料检验的标准提出了更高的要求，以更好的把控进料质量，此外，他还参与了工作流程与检验标准文件的执行，并对相关的检验标准、流程文件进行了一系列的更新，保证文件制定与实际操作的一致性。

创新向前

公司微创新殷志豪都是积极参与，他提出的提案创新“优化来料检验流程”，把以往需要一天的检验工作时间，缩短至2个小时就能完成，工作效率取得了飞跃性的提升，然而在效率提升的同时，来料的质量却丝毫未减。来料合格率达到公司来料一次合格率目标的同时，合格率达标率比公司制定的目标高6%。

严谨务实

有一次，供应商送了一批散件，因包装不符合要求，殷志豪马上联系各个负责人果断的将这批货退回了。笔者当时很好奇，不就是差了标签信息吗，实物又没有问题。殷志豪却说，“虽然实物是没问题，但是按照要求来检验就是不符合要求，原材料必须要有标识，以便我们内部的区分、管理以及追溯，因为追溯是质量管理中的一项重中之重的问题，这是广东亨通质量部的人一直贯彻实行的‘质量是检验的唯一标准’。”

在殷志豪的管控下，公司产品的前期质量得到了保证。在可靠性实验方面，他设计的多款工装夹具，为产品的可靠性验证提高了保障，也在厂验、体系认证等多项工作也做出了巨大的贡献。

技能过硬

工作中，殷志豪既能在质量管理上专攻，在技术方面也是当仁不让。

在中兴软跳线跨类认证项目过程中，因为员工对于光纤活动连接器的端面标准不熟悉，以及各类异常不清晰，难以区分异常原因去进一步判别端面不良的产品是否需要粗磨、细磨、抛光。于是，他立刻组织现场员工进行现场培训，从问题说明、问题分析、异常分类、返工方案等各个方面对员工进行培训，帮助员工全方位，多层面的了解问题根源。

他的思路清晰，分析到位，员工都能立刻清晰地知道了每个问题的所在。同时，在培训过后，他组织我们进行一路带一路地进行指导，对剩余不懂的员工也进行了深度的培训指导，在后续的生产过程中，这类情况也很快得到了解决。

殷志豪严谨认真，一旦工作起来，他的专注，是任何一个人都不能随便做到的。他曾被多次授予明星员工的称号，多次获明星团队称号，并在2017年度获公司级年度先进个人荣誉。

他就是殷志豪，“因为不完美，所以追求完美；因为有梦想、有志向，所以努力成功。”

文:广东亨通 苏春英