员工风采-九游会平台

纵观古今，凡成功者都有一个共同之处——对自己所取得的成就永不满足。鲁迅先生曾说过，不满足是向上的车轮。

曾有记者问著名球星贝利哪个球踢得最好，贝利意味深长的回答道：“下一个”。正是因为对自己永不满足，贝利球艺才不断提高，有了“球王珍珠”之称。

在成都亨通，也有这样一个不满足与现状的人，他就是设备部电气工程师马科。

天行健，君子以自强不息

高高瘦瘦、眉目清秀，年龄不大，干起活儿来却俨然一副“老司机”的模样。这是身边同事对马科的一致评价。

马科，2009年大学毕业来到了成都亨通，同所有应届大学生一样，他缺乏经验、排斥倒班。但不一样的是，马科选择了坚持。大多数人都会用辛苦或是累来总结自己刚毕业那两年的生活，马科却斩钉截铁的总结为学习与收获。

回忆起刚进公司时候的自己，马科说，“那时候真是希望能把一分钟掰成五分钟用，用勤奋来追补自己的经验不足。”

短短两年时间里，马科已经可以独立完成设备维修工作。当同事和领导都夸赞他时，他却明白自己还远远不够。于是他做了一个让所有人都惊讶不已的决定——自考本科学历。三班倒的工作模式对普通年轻人来说已经是“苦不堪言”了，但马科却想着利用休息时间学习、考试。

在所有人都不看好的情况下，马科完美的平衡了工作与学习，最终获得了西南科技大学机械设计与自动化专业学士学位。在获得本科学位之后，马科又自费报名学习plc，从技能上全面提升自身。

纸上得来终觉浅 绝知此事要躬行

2016年，在特种事业部筹建期间，马科毛遂自荐，主动承担起特种事业部设备安装调试工作。设备安装及调试的准确度将直接影响到生产线后期的正常生产，这对每一个设备人员来说都是一个莫大的挑战。

为确保万无一失，马科平均每天有15个小时待在车间，不停的奔走在机台之间。也曾因为连续加班而错过了女儿的出生，却依旧毫无怨言，带领着团队交出了满意的答卷。在他的带领下，特种事业部所有设备均在计划时间内完成，且在后期的生产过程中事故率为零，为特种事业部的正常投产打下坚实基础。

随后，他又带领团队进行包括水电气集控项目、接枝剂自动添加项目在内的多项技改工作。其中，着色防护罩安装工作，作为公司的重点项目之一，极大的增强了着色工序的安全性能；油膏喷涂机的安装，在原材料节支降本方面效益明显，为公司节约油膏成本600万元每年；工控机更换项目，将公司的老旧工控机更换，同时安装程序进行调试，极大的降低了工控机的故障率……

2017年，马科再次将工作的重点转移到项目中来。他牵头完成了公司重点项目—集控项目，把握每一个细节，最终突破了成都亨通在该方面的空白。pe集中供料项目，马科与厂家人员通力合作，进行相关的程序修改和调试，成功将pe集中供料项目接入集控系统。

师者，传道授业解惑也

马科还乐于分享，对于自己摸索和总结的经验从不吝啬交流和传授，对于后辈的培养也满怀耐心与包容，他带领的10余名机修人员大部分已成为部门骨干，为整个机修团队注入新鲜而有力的血液。

此外，马科还是成都亨通的“王牌讲师”，无论多深奥的只是，他总能以自己独特的方式让其显得浅显易懂，他的变频器培训和直流调速器培训，深受员工欢迎，曾被评为公司的“网红课程”。

在亨通的9年间，马科一步一个脚印，在不满足中逐渐成长，在学习中成就自己，在工作中突破自己。尽管一直在往前走，但对从不满足于眼前成就的马科来说，这才只是一个开始！

文：成都亨通 王婷