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本报讯（记者王炜 章政英）凭借过去20多年在企业管理方面的深厚积累，亨通集团董事局主席崔根良再度荣誉加身。昨天上午，在哈尔滨市举行的2016年全国企业家活动日大会暨中国企业家年会上，崔根良荣获中国企业管理最高奖项——“袁宝华企业管理金奖”，他也是全国通信行业唯一获此殊荣的民营企业家，并作为获奖代表在会上作主题演讲。

该奖项的获得，既是对崔根良管理创新前瞻性的高度认可，也是对亨通集团管理模式创新实践成果的肯定。20多年来，崔根良始终勇立潮头，信守产业报国之志，矢志创新发展，在长期的管理实践中，坚持深化改革，立足自主创新，通过实施创新战略和构建完备的创新体系，努力赶超世界先进水平，逐渐形成以自主核心技术为支撑的产业竞争优势，为民族产业的振兴和崛起作出了重要贡献。亨通顺利完成了从艰苦创业到卓越创新的实践，从“中国制造”到“中国创造”的飞跃，从本土企业到国际化企业的腾飞，成为振兴我国民族产业、打造自主品牌、成功实施国际化与多元化发展战略、深入探索企业运营管理规律的典范。

此次会议以“激发企业家精神，发挥企业家才能”为主题，探讨新形势下如何发扬企业家改革创新精神，践行五大发展理念，主动适应、把握和引领经济发展新常态，推动结构性改革，加快企业转型升级，提高企业发展质量和效益。

崔根良在题为《企业家的抉择：在创新与坚守中砥砺前行》的主题演讲中说：“创新有风险，不创新更危险。当今时代，企业家要牢固树立‘不进则退，慢进亦退’的危机意识，在创新中赢得主动权。中国企业只有依靠创新，才能实现赶超。”

崔根良表示，当前以传统制造业为主的实体经济遇到了一些困难。在这种背景下，企业尤其需要耐得住寂寞，坚守“工匠精神”，打造中国质量全球品牌。企业要在自己擅长的领域精耕细作，力求精益求精、追求极致品质，多一点创造、少一点“山寨”，才能摆脱中国产品在全球低端、低质、低价形象，推动向全球产业价值链中高端跃升。

崔根良认为，企业必须坚持走出去，定位全球谋发展。“看着世界地图做企业，沿着‘一带一路’走出去”，应该是中国企业未来发展的新常态。企业要发展，不仅仅是把产品销到海外，做点贸易，转移点过剩产能，而是要定位全球市场，整合生产资源、国际人才和技术资源等要素，把国际化作为企业发展的战略支点和终极目标。